【工作职责】：
1、负责门店运营管理，制定门店销售计划，带领团队完成门店销售目标，做好客户接待、产品销售工作；
2、负责货品管理：货品盘点、订货补货、陈列优化，把控库存，维护门店形象与店内环境卫生；
3、做好客户管理，维护门店口碑，负责老客维护、客诉及基础售后处理，提升客户复购；
4、门店人员管理：店员排班、日常带教、工作安排，带动团队积，协调团队工作；
5、做好门店数据统计，跟进每日营业情况，执行公司各项制度，完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】：
1、有服装门店销售或门店管理经验优先；熟悉服装陈列、客户维护，无店长经验但能力愿意学习也可考虑；
2、形象端正大方，审美良好，具备良好的沟通表达能力；
3、责任心强，抗压能力好，做事细心，吃苦耐劳，有团队管理意识；
4、服从管理，心态稳定，愿意长期发展，有目标感。
【薪资待遇】：薪资结构：底薪 + 销售提成 + 门店奖励，多劳多得，上不封顶！认真做拿稳薪，努力做拿高薪，每月工资准时发放，待遇透明！
【福利待遇】：班次稳定，不随意加班，团队氛围好，新人可带教，适合长期稳定发展
【上班时间】：09:30 — 22:00