【工作职责】
1、 员工入离职办理、合同签订、档案管理
2、考勤统计、异常处理、请假登记
3、社保、增减员、资料整理
4、 招聘信息发布、简历筛选、面试安排
5、员工资料录入、数据统计、报表制作
6、 行政日常事务
【岗位要求】
1、对买社保,管理有一定经验
2、对人事工作熟练
【工作时间】
周一~周六
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00
【薪资待遇】
3000~4500元/月
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